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在全力推进“凤还巢”计划进程中，全市14个富有运城特色的劳务品牌集群亮相、集中发力——
倾情绘就高质量发展同心圆
编者按
劳务品牌是劳务质量、务工者素质、劳务数量以及劳务收入的重要标志。“凤还巢”计划实施以来，我市坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想和*的十九大精神为指引，深入践行以人民为中心发展思想，深入贯彻习近平总书记视察山西重要讲话精神，全面贯彻落实市委、市*府《运城市在外务工人员关心关爱计划（“凤还巢”计划）》（运发〔〕25号）文件精神，积极推进我市十大劳务品牌创建工程，充分整合利用各类培训资源，精准对接市场需求，深入挖掘本地特色，积极探索建立在外务工人员劳务品牌培训就业基地，坚持走出一条标准化培训、精准化服务、规模化输出的转移就业新路。
经过几个月的逐级申报、县（市、区）初选、集中论证、专项评审等反复修订完善，确定了“关乡家嫂”“鲁班工匠”“面都永济”“郇阳大门”“万荣人”“闻喜花馍”“稷山饼子”“新绛鼓乐”“绛县月嫂”“舜艺垣”“夏县蒸馍”“芮城锁业”“古虞电建工”和“运城保洁”14个劳务品牌。
“关乡家嫂”
盐湖区
品牌介绍
“关乡家嫂”是盐湖区打造的劳务品牌，旨在为各个群体提供家庭服务的整体解决方案，如月嫂、育婴员、产后健康、养老陪护、母乳喂养指导等。品牌内涵是融入关公诚信元素，扩大品牌影响力。
标准化建设、推广打造情况
“关乡家嫂”劳务品牌以示范引领的模式推进家*服务向规范化、专业化、职业化、信息化方向发展。“关乡家嫂”社区家庭服务平台已正式启动。
近一年来，盐湖区组织了外出务工人员座谈会、外出务工欢送会、师资培训等一系列活动，使“关乡家嫂”这一劳务品牌更具有竞争力和影响力。特别是7月20日、21日，盐湖区首届“关乡家嫂”技能大赛在龙翔技校举行，使得“关乡家嫂”这一品牌的影响力更加深远。
下一步，“关乡家嫂”将在北京、上海等地建立驻外工作部，通过了解家*服务市场需求，为精准培训提供决策依据，为从运城走出去的家*人员提供找工作、维权等服务。
社会效益、经济效益
盐湖区决定利用3年时间，培训“关乡家嫂”人，组织输出高端家嫂人，在本地安置家嫂人—人，将“关乡家嫂”打造成全省乃至国内家*服务行业顶级劳务品牌，以品牌建设带动更多农村妇女劳动力转移就业，助力农村精准脱贫。
盐湖区首届“关乡家嫂”技能大赛
“古耿鲁班”
河津市
品牌介绍
河津素有“鲁班之乡”的美誉。近年来，该市各建筑企业承建的建设工程遍布全国各地，部分工程荣获国家鲁班奖、国优工程等荣誉，也培养出一大批职业素养高、技能精湛的技术能手。
“古耿鲁班”劳务品牌传承历史，既有传统文化特色，又反映了“古耿”河津人吃苦耐劳、心灵手巧的特点，大大增强了河津人在劳务市场的竞争力。通过提高劳务人员的综合素质，推动农村劳动力由“体力型”逐步向“技能型”“智能型”转变，把河津人力包袱转变为人才优势，树立“古耿鲁班”劳务品牌，为劳务输出持续、健康、稳定发展奠定良好基础。
标准化建设、推广打造情况
河津市积极探索统一管理、统一标准、统一标识模式，成立河津市建筑协会，建立劳务品牌培训基地和孵化基地，促进劳务输出规模化、效益化，发挥在外商会优势，拓宽劳务用工渠道，为富余劳动力转移就业和创业提供机会。该市聘请20余名高技能人才，开展专业技术、经营管理等培训。先后培训各类人才1.1万余人、农民工两万余人，培训高级技术人才、项目管理人才余人。
社会效益、经济效益
目前，该市已开辟了10条就业带，建立劳务用工基地30余个，输出建筑行业技术工人余人，已为两万人解决就业问题，人均增收两万元。
河津琉璃产品做工精美
“面都永济”
永济市
品牌介绍
永济有着底蕴深厚的面食文化传统，尤以扯面、饺子为代表。“品三晋”“秦晋味道”“*河碗”“永济味道”“晋麦王面道”等民间自创品牌都已赢得市场口碑，实现连锁经营。
标准化建设、推广打造情况
该市要求：餐饮示范店法人或主要负责人必须是永济市餐饮协会会员；餐饮示范店门头，使用“面都永济”标识；店内装饰必须有永济市餐饮协会指定的永济文化元素；店内必须有摆设展示永济土特产品的橱窗或展柜；营业面积达60平方米；各种证件手续齐全，各项制度完备；经营产品符合食品安全规范；安全设施达标，具有配套的餐具清洗、消*、保洁设施；店内制作、经营过程中无污染、无噪音、不扰民；法人或主要负责人信誉度高，无违法行为，从业经验丰富，示范带动作用发挥得好；营销策略新颖、科学、运用广泛；卫生保洁好，顾客满意度高，经营业绩突出。该市重点做好建立健全在外组织、提供品牌提升和技术培训服务、提供金融服务、提供信息共享服务等工作。
社会效益、经济效益
“面都永济”品牌塑造成功后，将发展带动该市在外餐饮人员由2.2万户增长到3万户，经济收入由亿元增加到亿元，纯收入由30亿元增长为50亿元。同时，可以有效带动一二三产齐头并进。
厨艺大赛上的“永济味道”
“郇阳大门”
临猗县
品牌介绍
“郇阳大门”是临猗县四大劳务品牌之一，遍布全国的网点有余家。年年底，临猗县人社局为打造特色劳务品牌，与相关职能部门协商，成立了临猗县门业商会。
标准化建设、推广打造情况
在门业商会的组织下，本地门业的制造企业、在外创业的经销商和配件商、一大批曾经单打独斗的个体创业者联合起来一起创事业。“郇阳大门”于年在临猗县工商局注册成立，是全国第一家品牌专业大门连锁商场，主要销售家庭大门、仿古大门、智能蓝牙门等各种门类，有力推动了该县门业品牌的发展。临猗县坚持传统抓转型、新兴抓提升、产业抓集中，向“绿色小食品、传统小工艺、精细小制作、名优小作坊、新兴小电商”等“五小企业”聚焦发展，引导鼓励“大众创业、万众创新”，临猗本地门业从业家数已达余家5万余人。在门业发展中，该县积极组织各门业带头人外出参观，学习门业营运和先进管理模式，积极争取省市资金扶持，加大对外招商引资力度，吸引全国门业生产厂家进行投资，进一步促进临猗县“五小企业”发展壮大。
社会效益、经济效益
品牌效应形成后，“郇阳大门”将服务家合作对象，每家每年销售收入万元，销售额30亿元，利润3亿元。
“郇阳大门”制造中
“万荣人”
万荣县
品牌介绍
万荣县以在外务工人员的从业人数、区域影响、技术技能、口碑声誉、集体观念等5个方面为标准，打造了“化工建材、仿古建筑、家*月嫂、熟食小吃、酒店餐饮”五大“万荣人”系列劳务品牌，以“诚信快乐、勤劳朴实、乐善好胜、不断创新”为务工理念，不断提升万荣知名度、信誉度、影响力和竞争力。
标准化建设、推广打造情况
两年来，万荣县逐步建立起“在外中心发布信息—乡村两级组织动员—培训机构精准培训—职业介绍统一输送—三级网络关心关爱”工作新模式，先后在全国27个省会城市建立在外组织，在北京齐家万荣、太原大众能源、西安普石防水、深圳力固光电等8个“万荣人”集中城市的领头企业中打造了劳务基地示范点，开展就业介绍、劳务维权、关心关爱等服务，为在外务工的“万荣人”保驾护航，让“万荣人”在家出得去、在外站得住、前方能挣钱、后方有保障。
社会效益、经济效益
如今，“万荣人”劳务品牌有了更加专业化、市场化的运营。国家级出口混凝土外加剂质量安全示范区正在创建，“万荣月嫂”在北京举办了多次劳务品牌展示推介活动，“熟食小吃”有了统一标识和门牌……一系列动作推动着“万荣人”特色劳务品牌更加有特色、易识别、有规模、上档次。
万荣县全民技能提升培训班
“闻喜花馍”
闻喜县
品牌介绍
“闻喜花馍”是闻喜县的传统名点，是人工用面做成的各种样式的馒头，因花式各样而命名为花馍。“闻喜花馍”是一代代民间艺人口传心授的古老艺术，具有深刻的文化内涵及民俗意义。制作工艺包括搓、团、捻、擀、剪、切、扎、按、捏、卷等十余道，所用的工具包括擀杖、剪刀、筷子、梳子、竹签等。做出一个闻喜花馍，需要九大工序和多道小工序。
标准化建设、推广打造情况
闻喜花馍采用先进的设备进行生产。以卫嫂花馍为例，该公司拥有国内首条全自动仿手工无菌生产线，可年加工万公斤面粉机组一套，自动仿生化智能馒头生产线三条，全自动包装线两条。为进一步塑造闻喜花馍的良好形象，闻喜县大力支持花馍行业的发展，致力形成集研发、培训、物流配送、连锁销售于一身的推广模式。
社会效益、经济效益
目前，闻喜已经涌现出“卫嫂馍”“闻福馍”“北垣馍”等花馍品牌企业，产品销往省内各县市、附近省市和北京、上海、广州、西安、香港等地，年产值约一亿元。而直接从事花馍行业的人口数量超过人，受益群众更是多之又多，为设厂周边村镇的就业问题、经济发展、文化传承作出了贡献。
“闻喜花馍”展会上受追捧
“稷山饼子”
稷山县
品牌介绍
稷山是中华农耕始祖后稷教民稼穑之地。几千年的文化积淀，造就了稷山人民智慧的头脑和勤劳的性格，也孕育了稷山美食——稷山饼子。稷山饼子也叫火烧、锅盔、烧饼，是享誉全国的地方名吃，早在唐朝就开始流行，明朝已出名。
标准化建设、推广打造情况
“凤还巢”计划实施以来，稷山县全力打造“稷山饼子”等特色劳务品牌。该县聘请知名烘焙专家专门编撰了《稷山饼子职业技能培训》教材，组织了饼子制作培训班20余期。该县多次举办“谁是饼子王”技能大赛，推动“稷山饼子”味道更佳、质量更好，更受市场欢迎。同时，借鉴沙县小吃、兰州拉面的特色，结合稷山实际，突出农耕文化主体元素特色，对目前县城经营的40余家饼子店铺进行了设施布局、制作标准、贮存方式、形象标识、工作衣帽、信息公示“六统一”，让“稷山饼子”品牌更硬、更出名，为稷山饼子叫响全国打下坚实基础。
社会效益、经济效益
近年来，稷山县涌现了南埝村、三交村、七级村等饼子专业村，饼子专业户余户，从事打饼子的有1.5万余人，遍布全国16个省份，每年创收达10亿元。小饼子“打”出了大世界，成为该县饼子从业者和农民增收致富的强力“引擎”。
稷山县“谁是饼子王”大赛
“新绛鼓乐”
新绛县
品牌介绍
新绛鼓乐又称绛州大鼓，泛指新绛县地方民间流行的锣鼓乐和吹打乐，一直是民间文艺活动的主要内容。改革开放以后，用于迎神祭祖、社火表演的鼓乐进入了一个全新的传承与创新阶段，民间艺人把流传于新绛的诸多曲牌进行挖掘，形成了独具特色的鼓乐流派。
标准化建设、推广打造情况
目前，新绛县先后召开了4次“新绛鼓乐”劳务品牌研讨会，内容涉及品牌设计、文化内涵、风云人物、表演技巧等多方面。该县各艺术团、培训学校通过广泛招收学员、集中强化培训、严格等级考试等方式挑选优秀学员进入演出团队，推动新绛鼓乐走向专业化。据了解，该县将聘请知名高校、一流创意团队进行指导，与优秀设计团队、演出团队加强合作，丰富演出内容，提升演出质量与效果。今年10月，新绛县将举办绛州鼓乐节。同时，还将继续积极参加央视春晚、山西省文博会等，积极为“新绛鼓乐”劳务品牌宣传造势。
社会效益、经济效益
目前，“新绛鼓乐”劳务品牌已形成绛州鼓乐团引领、崇道源公司挑杆、鼓乐节大赛造势、培训内外开花、市场大小兼顾的喜人局面，从事鼓乐的人数达人。多家文化艺术团打造了多个旅游演艺项目，不断扩大海外市场的演出份额。
“新绛鼓乐”走出国门演出
“绛县月嫂”
绛县
品牌介绍
“绛县月嫂”原名“绛美贝佳月嫂”，是由绛县家*行业协会打造的劳务品牌，现已申报国家商标专利。
标准化建设、推广打造情况
绛县将县内家*服务培训机构进行整合，实行“统一打造品牌、统一制作标识、统一师资力量、统一培训标准、统一劳务输出”，并按照市委“抓两头，带中间”的要求，一头抓家*服务综合素质培训，一头抓劳动力转移就业，通过强化训练、培育市场、拓展基地，围绕市场需求搞培训，结合脱贫攻坚办培训，走出一条正规化培训、规模化经营、一体化服务、市场化运作、有序化输出、规范性监管的劳务品牌新路子。绛县家*服务行业协会制定出统一培训标准，所有月嫂家*人员由家*服务行业协会联合家*公司统一安排就业。年，“绛县月嫂”成为运城市十大劳务品牌之一。如今，绛县月嫂、保姆及育儿嫂在太原、北京家*市场成了“香饽饽”。
社会效益、经济效益
目前，绛县已培训月嫂、保姆等妇女劳动力余人。其中70%上岗就业，输往北京余人、太原余人，工资普遍在元以上；另有0余人因出不了远门在当地就业，工资达元—元。不少优秀学员自主创业，在县内开办起产后修复店、催乳店和服务中心。
绛县月嫂技能展示
“舜艺垣”
垣曲县
品牌介绍
垣曲“舜艺垣”劳务品牌以手工编织为主，附带刺绣、剪纸等手工艺品，传承中国传统文化，结合现代风格，用现代审美意识对传统手工艺进行再创造，使之与现代生活环境相适应。
标准化建设、推广打造情况
近年来，垣曲县以“小编织勇闯大市场”的鲜明导向，打造了“垣曲编织”劳务品牌。一是作为精准脱贫新兴产业，整合人社、经信、扶贫等优势，把“垣曲编织”作为劳务就业创业重点推广发展项目。二是开展“电商+手工艺”扶贫创业培训21期，培训0余人，解决劳务就业余人，包括建档立卡贫困户余人。如今，“垣曲编织”涉及编织、手工刺绣、雕刻、沙画、丝网花制作、串珠等5大类20余种手工艺技术产品，呈现产销两旺的发展态势。
社会效益、经济效益
垣曲县可意工艺品有限公司和手工编织联合服务社，运用“公司+基地+农户”经营模式，将服务触角延伸到新城、皋落、长直、王茅、古城等5个乡镇，受益群众达人，人均年收入可达两万元。“垣曲编织”劳务品牌先后被省妇联评选为“三晋巾帼创业创新大赛”优秀项目，“垣曲编织”基地被县妇联授予“垣曲县妇女创业创新基地”“垣曲县妇女手工艺示范基地”，被县文化局授予“文化产业创业基地”。“垣曲编织”正以崭新的姿态继续造福舜乡。
“垣曲编织”帮助群众脱贫致富
“夏县蒸馍”
夏县
品牌介绍
“夏县蒸馍”最早可以追溯到春秋时期，距今已有两千多年的历史。改革开放以来，夏县人把晋南手工蒸馍工艺带到了全国各地，并赋予它厚重的历史文化、独特的地域风情、卓越的风味品质。
标准化建设、推广打造情况
年以来，夏县都会利用在外蒸馍人员集中返乡的时间召开面点业座谈会。同时，举办馒头文化节，开展技能大比武，在传统技艺的基础上，丰富品种，提升技能，确保品牌更精，更有影响力。为了加强标准化管理，夏县对在外蒸馍作坊实行原产地注册，统一牌匾、统一编号、统一设置
目前，夏县在外蒸馍作坊约个，从业人员达1人。围绕蒸馍产业而衍生的众多相关产业从业人员分布在全国30多个省市，年直接经济收入超过5亿元。夏县蒸馍业不仅解决了就业问题，而且带动了小麦种植和相关产业的发展。该县成立夏县蒸馍合作社，利用馒头店便利窗口，宣传夏县历史文化、推介地方土特产，有力推动了夏县经济社会发展。
“夏县蒸馍”工艺展示
“芮城锁业”
芮城县
品牌介绍
“芮城锁业”由芮城县杨涧村张立新于年创立，从最初普通锁具修理发展到现在的智能高端锁、汽车锁等，从最初单一开锁发展成集产、研、学于一身的专业化锁业集团。
标准化建设、推广打造情况
“芮城锁业”以信誉赢得市场，以技术立足市场，用芮城人身上特有的“诚信、淳朴、敬业、担当”品质做大市场。张立新也被誉为“西北第一锁王”。年年初，芮城县为张立新颁发了“芮城锁业”劳务品牌牌匾，并与其签订了运城市劳务品牌“芮城锁业”培育推介协议。今年5月1日，在芮城县的大力支持帮助下，张立新成立“永乐镇杨涧村电商平台”，通过采取专业锁具知识培训、电商销售技能培训等方式，带动当地富余劳动力、困难群众实现灵活就业。
社会效益、经济效益
目前，“芮城锁业”已辐射全国50余座城市，带动从业人员达到余人，年实现工资性收入约1.6亿元。如今的“芮城锁业”以浙江为锁业研发、生产基地阵地，面向全国生产销售各类锁具，带动和培训锁业人员近千人。单个独立的锁具修理店年利润在20万元左右，从事锁具维修工作的人员月工资高于0元。“芮城锁业”已成为当地群众的“脱贫经济”和“致富经济”，成为撂响全国的劳务品牌。
首期“芮城锁业”劳务品牌培训班开班
“古虞电建工”
平陆县
品牌介绍
20世纪80年代，平陆人赵培民带领十几名平陆籍电建工南下广东开展高空架线工作。主要从事变电站、输电线路、电力设计、大修技改、运行维护、市*工程、配网工程、光伏工程、应急抢修等电力工程建设及管理等业务。
“古虞电建工”从项目单干到抱团发展，从当初十几人组成的小团队发展到如今颇具规模的第三代电建工劳务品牌。
标准化建设、推广打造情况
“古虞电建工”按照“品牌拓市场，市场促就业”的劳务品牌发展思路，狠抓劳务品牌的技能培训工作，以“先培训、后输出”为原则，通过技能培训和劳务品牌相结合，不断提高务工人员综合素质，增强劳务品牌的信誉度，扩大劳务品牌市场占有率，提高品牌输出化程度，让外出务工人员获得更高收入。今年5月，“古虞电建工”劳务品牌名称和标识在国家工商总局注册成功。
社会效益、经济效益
目前，电建工进行专业培训后输送到全国各地，每人月均保底工资可达到0元以上。此外，随着能力的提高和经验的丰富，部分电建工可走向管理层，为电建行业的创新与改革注入新的活力，在我国抢险救灾、大型活动安全保障、大型工程建设、日常电力维护等方面发挥着重要作用。
“古虞电建工”组建台风抢修临时指挥部帮助抢险救灾
“运城保洁”
运城市
品牌介绍
运城保洁起源于上世纪90年代，迄今已有20余年发展历史。服务对象不仅遍及城市**机关、企事业单位、社区，还包括很多镇村的普通百姓，是运城覆盖面最大、就业门槛最低、从业人员最多、投入最少的服务行业。
上善若水，保洁以水为媒，崇尚弘扬“水”文化。
标准化建设、推广打造情况
国家标准：《物业保洁服务基本要求》。
地方标准：山西省商务厅、山西省市场监督管理局《家庭居室保洁服务规范》。
品牌推广至今，已解决两万余名较低劳动技能者的就业。一旦形成规模，将解决25万至30万人就业，尤其是农村较低劳动技能者的就业，着力打造北有“天镇保姆”，中有“吕梁护工”，南有“运城保洁”知名品牌。
社会效益、经济效益
从业人员两万余人，年产值约5亿元（不含外出保洁人员及其产值），年缴税费万余元。
同时，可以解决两万多名劳动技能较低者的就业问题，产值以亿为增量单位，更是体现了现代服务业的巨大发展潜力。
品牌一旦形成，年创造价值预计在60亿元以上。
“运城保洁”赴京务工
